L'International Fire Academy est considérée comme le centre de compétence leader au niveau européen pour ce qui concerne la gestion des événements (incendies) survenant dans les tunnels et a développé et publié – en coopération avec des sapeurs-pompiers suisses et européens – une doctrine d’intervention dans les tunnels reconnue au niveau international.

Partenaire de formation international

L’International Fire Academy est partenaire de formation de l'Office fédéral des routes, de tous les gestionnaires d’infrastructures ferroviaires de Suisse, de la Direction des sapeurs-pompiers du Land du Bade-Wurtemberg et de nombreuses écoles de sapeurs-pompiers dans plusieurs pays européens.

Des formations proches de l’intervention dispensées en quatre langues

Chaque année, plusieurs milliers de sapeurs-pompiers sont formés de manière réaliste dans le centre tactique et dans les tunnels d'entraînement de Balsthal (SO) et de Lungern (OW), leur permettant ainsi d’affronter les interventions dans les tunnels ferroviaires et routiers ainsi que dans d'autres infrastructures souterraines de circulation.

Développement et conseils organisationnels

En plus de la formation des forces d’intervention, l'International Fire Academy est spécialisée dans le développement tactique, technique et pédagogique. Elle conseille les corps de sapeurs-pompiers sur le plan systémique et organisationnel, permettant ainsi de se préparer de façon individualisée aux interventions dans leurs propres tunnels.

Le Centre intercantonal de formation des sapeurs-pompiers met à la disposition des instances des cantons de Soleure, Bâle-Campagne, Bâle-Ville et du Jura ainsi que de la Coordination suisse des sapeurs-pompiers et de la Fédération suisse des sapeurs-pompiers une infrastructure de formation complète dans laquelle dispenser leurs cours.

Le plus grand centre de formation de Suisse

Le site de formation couvre une surface de 36.000 m2. Il comprend des «maisons de feu», des installations pour inflammation instantanée des gaz de fumée, une installation d'entraînement à la protection de la respiration, une plateforme d'extinction, des salles de classe, des possibilités d’hébergement, un réfectoire et bien plus encore et offre ainsi aux membres des corps de sapeurs-pompiers des conditions de formation optimales.

Infrastructure et prestations de services

Le Centre intercantonal de formation des sapeurs-pompiers met à disposition son infrastructure ainsi qu’une large gamme de prestations de services (conseils en formation, administration des cours, encadrement technique) de ressources (véhicules, matériel) et d’hébergement (restauration, hébergement).

Utilisation polyvalente

Le terrain d'entraînement polyvalent est idéal non seulement pour la formation des sapeurs-pompiers, des policiers, du personnel paramédical ou de la protection civile, mais également pour les organisations du secteur public, les entreprises, les sociétés et les privés.

Facts & Figures

15 ans

International Fire Academy

10'000

participants/année

70

instructeurs

300 m

longeur du tunnel d'exercice

30 pays

envoient des participants

36'000 m2

surface du terrain d’exercice

Nos valeurs

Les conditions essentielles du succès des entreprises orientées vers la connaissance, dont font partie les prestataires de la formation, sont d’une part la motivation de leurs collaborateurs et collaboratrices et, d’autre part, leur interaction avec des clients et des participants enthousiasmants. Le comportement d'une entreprise à l'égard de ses groupes partenaires montre l'importance qu'elle accorde à ses valeurs et la conscience qu'elle a de celles-ci.

Nous sommes fiers de nos valeurs et de notre culture d'entreprise. C'est pour cela que nous voulons les partager avec vous.
 

L'International Fire Academy ...

  • … accorde la priorité à l’être humain.

    Elle forme les membres des services d’intervention afin que ceux-ci puissent accomplir de façon efficace leurs missions de sauvetage de vies humaines et animales et de préservation de l’environnement et des biens matériels. Elle offre à ses collaborateurs et à ses collaboratrices les conditions cadres nécessaires pour leur permettre d’œuvrer de façon motivée, efficace et couronnée de succès.


  • … fait partie intégrante du monde des sapeurs-pompiers.

    Elle se considère comme un membre à part entière de la communauté nationale et internationale des sapeurs-pompiers dont elle partage les valeurs et les principes éthiques et dont elle contribue à promouvoir la réputation.


  • … est le partenaire de tous les services d’intervention.

    Pour pouvoir établir des critères reconnus dans le domaine de la formation à l’intervention, elle est ouverte à l’ensemble des services d’intervention et offre des formations appropriées.


  • … cultive un réseau international.

    Elle cherche à collaborer avec les services d’intervention nationaux et étrangers et accorde une grande importance aux échanges d’expériences internationaux.


  • … est une organisation enseignante et apprenante.

    Grâce à d’étroites collaborations instaurées avec les services d’intervention, elle acquiert de nouvelles connaissances et améliore en permanence son offre de formations et de prestations de services. Elle évalue constamment sa méthodologie didactique, ses procédures et sa technique et les adapte à un environnement social, économique et technologique en constante et rapide mutation. Elle vérifie l’efficacité de ses formations par l’intermédiaire de référencements systématiques à la pratique et intègre les connaissances acquises à l’instruction qu’elle dispense.


  • … développe des formations globales.

    Elle offre une formation théorique et pratique exhaustive dans le domaine de la tactique et de la technique et ceci à différents niveaux de fonction et de conduite. Les développements des contenus de la formation tiennent compte des expériences et des besoins des forces d’intervention. Elle réalise des essais de plausibilité (vérification de l’adéquation à la pratique et de la fiabilité) des principes de base de l’intervention ainsi que des solutions tactiques et techniques existantes.


  • … crée une plus-value élevée pour toutes les parties impliquées.

    Afin d’être reconnue comme l’une des institutions leader dans le domaine de la formation, elle offre une instruction exhaustive et de grande valeur ajoutée dont les importants bénéfices sont aisément identifiables par les participantes et les participants aux cours, par les forces d’intervention et également par la société. Transférés dans la pratique, les contenus de l’instruction doivent être fiables et permettre un accroissement de la sécurité en intervention. Elle doit garantir une large acceptation de son enseignement. L’enseignement dispensé doit en outre s’avérer utile aux participantes et aux participants aux cours au niveau de leur développement personnel ou professionnel.


  • … optimise le temps consacré à la formation.

    Elle veille à ce que les participantes et les participants aux cours atteignent les objectifs de formation fixés en un temps qui soit le plus réduit possible.


  • … préserve l’environnement.

    Elle pratique une exploitation durable et préserve les ressources afin de minimiser son impact sur l’environnement en faisant en sorte que les atteintes soient les plus limitées possibles et ne dépassent pas ce que l’état actuel de la technique permet de réaliser dans ce domaine.


  • … considère la sécurité comme une priorité absolue.

    La sécurité fait partie intégrante de toutes les activités exercées.


Organigramme

Apprenez à nous connaître


Nous sommes deux institutions de prestations de services dans le domaine de l’apprentissage qui se consacrent à une formation et à un entraînement durable, rentable et de haute qualité. Nous aimerions vous présenter nos collaborateurs, nos collaboratrices et nos partenaires de développement qui rendent cela possible. Et qui sait: peut-être ferez-vous, vous aussi, bientôt partie de notre équipe?

L'équipe


Apprenez-en plus sur notre organisation interne et découvrez notre équipe motivée. Vous trouverez ici également l’interlocuteur qui vous est approprié.

Les emplois


Les sapeurs-pompiers ne fonctionnent que collecti-vement. Découvrez notre esprit d’équipe et les col-lègues que nous recher-chons actuellement.